平臺如需覆蓋多個檢測中心的業務，并對各個實驗室的業務、體系進行統一規劃、統一管理，方便對數據進行統計分析、集中管控，平臺必須進行集中部署，并使用同一數據庫進行存儲，但涉及到各個實驗室的檢測能力、流程、權限、角色等信息以及管理工作中的其他數據信息都必須要相互獨立，因此平臺的設計采用多組織框架。
平臺將通過對各級組織設置數據權限，不同組織建立的數據進行權限標記，然后對不同用戶賦予不同數據處理權限，從而達到了同一個系統中，不同組織擁有不同數據，不同用戶處理不同數據的目的。
這樣使得實驗室管理能夠做到管理統一、數據分離。
網星多組織管理平臺優勢：
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跨組織數據分析：數據分析可調取某一個或多個組織數據進行分析；
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高性能支持：采用微服務架構設計，支持分布式部署，保證系統性能；
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跨組織任務流轉：任務流轉可在不同組織間完成閉環；
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靈活定義：新增組織實驗室，可通過靈活配置實現，無需二次開發；
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結構清晰：組織結果梳理清晰，便于后期運維；
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多管理員設定：能夠實現用戶分級管理，比如超級管理員、組織管理員和其他角色用戶，超級管理員可以管理系統所有用戶和全局配置，組織管理員只能管理自己所在組織的人員信息及相關數據。
